四川经济网讯（记者 廖振杰 文/图）8月28日，记者从成都市人力资源和社会保障局获悉，去年4月，该局在成都市成华区试点应用“成都就业数智平台”，如今该平台已在全市9个区（市）县推广应用，累计为6900余家企业发布岗位3.45万个，成功帮扶近1.4万人就业，助力公共就业服务更加精准高效。

刷脸验证身份信息、确认个人信息、选取岗位类别……近日，家住成华区华泰社区的居民朱强强来到社区就业创业服务中心，希望找一个驾驶员岗位。在工作人员的帮助下，朱强强通过“刷脸求职机”完成相关步骤后，系统迅速结合他的工作意向，将符合要求的岗位信息推送到屏幕上。朱强强一边滑动着屏幕，寻找心仪的工作岗位，一边感慨道：“现在找工作也太方便了，只需要告诉机器自己的求职意向，就能精准获取大量招聘信息，而且这些岗位都是经过严格审核的，岗位描述很清晰，投递简历心里有底。”

“刷脸求职机”帮助实现“人岗秒配”

“刷脸求职机”正是成都就业数智平台线下智能设备应用场景之一。求职者填写相关信息后，不仅能实现“人岗秒配”，对于求职不成功的，系统还会定期推送岗位信息，做到求职服务“不断线”。除了线下服务，求职者也可以通过手机微信小程序，随时随地获取求职应聘、政策咨询等全流程服务。

“平台依托大数据、人工智能等技术，整合了企业招聘需求、求职者信息、政策资源等数据，统筹搭建个人端、企业端、机构端、专员端、网格员端、部门管理端等六大线上服务通道。”成都市人力资源和社会保障局相关负责人表示，六端协同工作，既可以帮助求职者实现失业登记、岗位筹集、供需匹配、技能提升、就业援助等高频服务事项的“智办”。也可以帮助管理部门实现帮扶任务从领取、执行、督办、调度到跟踪、反馈、统计的全过程智能管理，实时呈现辖区劳动力分布、重点群体就业动态等信息，精准锁定服务需求。