日前，尽管细雨纷飞，成都艺术职业大学青神校区却热气腾腾：近300家优质企业聚集学校，为学生提供1000余个就业岗位，900余名学子手持简历穿梭其间，寻找心仪的工作机会。

当天的招聘会聚焦第三产业，吸引了招商银行、四川八九零工程技术有限公司、郡城融升（成都）信息技术服务有限公司、广元市戏曲发展中心等金融、信息技术、文化传媒、旅游酒店等领域的企业参与，岗位涵盖技术研发、运营管理、播音主持、数字媒体等多个方向。

“这次招聘会中，与我专业匹配的岗位很多，特别是主播和运营类。”传播学院大四学生吕甜甜在完成多轮面试后表示，“我已经通过了几家公司的初试，目标明确，信心更足了。”她的经历正是众多毕业生的真实写照——在校期间参与职业规划课程与实习实践，使他们在求职中更具方向感与竞争力。

为提升学生求职成功率，学校在本次双选会中创新推出“AI简历门诊”服务。现场设立专项咨询区，由职业规划专家坐镇，结合人工智能技术对简历内容进行智能分析，针对不同岗位需求提供一对一优化建议，指导学生突出核心优势、精准匹配企业要求。这一举措不仅帮助学生提升了简历质量，更传递了“人岗相适”的现代就业理念，推动求职从“广撒网”向“精准投递”转变，成为本次双选会的一大亮点。

现场开展的征兵宣传也吸引了不少学生驻足咨询。工作人员耐心解答入伍条件、发展路径及相关优惠政策，为毕业生开辟了新的职业发展通道。

“我们坚持多措并举，持续开展线下指导、线上推送、专场招聘、企业参访等系列活动。”学校就业创业中心主任冯华丽介绍，本次双选会采用“政企校协同模式”，整合政府资源、企业平台与院校培养体系，打造从“入学—成长—就业”全链条服务体系，为促进高校毕业生充分就业、高质量就业探索了有效路径。

（吴敏）