3月10日，内江市举行2026年全市卫生健康系统党建、党风廉政建设、宣传统战工作会议，对相关工作进行总结部署，同时在全系统开展树立和践行正确政绩观学习教育。

过去一年，内江市卫健系统坚持改革创新、攻坚克难，锲而不舍贯彻落实中央八项规定精神，行业党建和党风廉政建设工作取得积极成效。内江在全省率先成立市委卫生健康工委，构建权责更为清晰的运行机制。全面推行党支部参与科室重大决策制度。选派市县级党建指导员45名，3个紧密型医联体建立党委，25家民营医院、4家社会组织建立党支部，实现党的组织应建尽建和党的工作应入尽入。市卫健委荣获“全国卫生健康系统先进集体”称号，内江获评全国平安医院建设表现突出地区。

在“十五五”开局之年，内江如何以党建引领推动卫健事业高质量发展？此次会议明确，要准确把握要求，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育。要进一步完善党建工作机制，扎实开展党建强基固本行动、“两个覆盖”提质行动、干部队伍提能行动。要聚焦自我革命，纵深推进全面从严治党。要抓好宣传统战工作，凝聚卫健事业发展力量。

在具体工作中，内江市卫健系统将持续开展模范机关建设、“四强”党支部建设和“四好”党员培育，深化“一党支部一品牌”建设，选树一批示范点。开展“书记项目”，市卫健委下属各单位党组织书记、专职副书记主动领办1—2个党建项目攻坚克难，把党的政治优势、组织优势转化为事业发展优势。持续抓好党员和业务骨干“双培养”，深化医学博士集聚三年行动攻坚，引领学科建设与医院高质量发展。

据介绍，2026年内江市卫健系统还将高质量编制实施“十五五”规划，精准对接国家、省级政策导向，争取更多内江特色举措、重点项目纳入省上规划“总盘子”。建强县域医共体，实现全市所有县（市、区）紧密型县域医共体建设全覆盖。精准发放育儿补贴、托育补助，启动“甜蜜托”智慧托育平台建设，全力守护孕产妇和新生儿健康。健全医养结合服务体系，做实失能老人“健康敲门行动”和安宁疗护服务，推动医养服务高质量发展。

（春燕）